木暮太一著『僕たちはいつまでこんな働き方を続けるのか？』（星海社新書）

なぜ仕事でこんなに成果を上げているのに
給料は上がらないのか？
あまり仕事をしていない（ように見える）オジサンたちが
自分よりも高い給料をもらっているのはなぜか？

会社勤めをしている方々は
こんな疑問を抱いたことが一度はあるのではないでしょうか？

これらの疑問を解決するには
私たちの給料がどのように決まっているのかを
知る必要があります。

給料の決まり方には
自分が生活するのに必要なお金（経費）を給料としてもらう「必要経費方式」と
自分の稼ぎ出した利益の一部を給料としてもらう「利益分前方式（成果報酬方式）」
の2種類があります。
そして多くの日本企業が採用しているのは「必要経費方式」です。

「必要経費方式」では
給料＝生活に必要なお金です。

だからがんばって努力したり、成果を上げたりしても
給料が上がることはありません。

また、歳を追うごとに必要経費が増えていきますから
何も仕事をしていないように見えるオジサンたちが
若い人たちより高い給料をもらっているんですね。

「必要経費方式」では
努力しようが成果を上げようが給料は変わらない。
何だかやる気のなくなる話ですね。 

参考文献

僕たちはいつまでこんな働き方を続けるのか？ (星海社新書)
著者：木暮 太一
販売元：講談社
(2012-04-26)
販売元：Amazon.co.jp
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